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Beratung: Arbeit & Recht > Arbeitszeit

Arbeitszeit

Junge Arbeiterin will sich etwas dazuverdienen! © pixhunter.com, Fotolia.com

Nebenjob erlaubt?

Sie wollen neben Ihrem normalen Arbeitsverhältnis einer Nebenbeschäftigung nachgehen? Achten Sie auf Konkurrenzverbot und Höchstarbeitszeit!

Was bedeutet geringfügige Beschäftigung? © Marco Scisetti, Fotolia.com

Geringfügige Beschäftigung

Ihre Rechte bei geringfügiger Arbeit: Haben Sie Anspruch auf Urlaubsgeld & Co? Welche Arbeitszeitregelung gilt? Wann sind Sie sozialversichert?

Mehr Arbeit, als sich in einen durchschnittlichen Arbeitstag packen lässt? Ihr Recht bei Überstunden! © Digitalpress, Fotolia.com

Überstunden

Das Einmaleins der Überstunden: Wie viele sind erlaubt? Dürfen Sie auch einmal Nein sagen? Wie viel Geld steht Ihnen zu? Was gilt beim Zeitausgleich?

Teilzeit - Welche Regeln gelten © hati, fotolia.com

Teilzeitarbeit

Was steht Ihnen für Mehrstunden zu? Wie können Sie Ihre Arbeitszeiten ändern? Die wichtigsten Regelungen für Teilzeitarbeit im Überblick.

: Mit Freunden am Badesee - Genießen Sie Ihre arbeitsfreie Zeit! © Kzenon, Fotolia.com

Ersatzruhe

Eine wöchentliche Ruhezeit von durchgehend 36 Stunden steht allen zu. Wird sie einmal nicht eingehalten, haben Sie Anspruch auf Ersatzruhe.

Menschen liegen auf einer Wiese © Sunny studio, fotolia.com

Feiertagsruhe

An gesetzlichen Feiertagen haben Sie ein Recht auf Ruhezeit. Wer zusätzliche Feiertage frei bekommt und was gilt, wenn Sie trotzdem arbeiten müssen.

Verkäuferin überreicht Geschenkverpackung | Arbeiten in der Weihnachtszeit © Mila Supynska , Fotolia

Arbeiten in der Weihnachtszeit

Muss ich am 24. Dezember arbeiten? Wie schauts zu den Feiertagen aus? Die AK gibt Handelsangestellten einen Überblick.

Arbeiten in der Freizeit © Georg Alfare, Fotograf

Arbeiten während der Freizeit

Wünschenswerte Flexibilität der Arbeitseinteilung oder doch Anstiftung zur Selbstausbeutung?

Frau telefoniert mit Handy © ta_samaya, Fotolia.com

Rufbereitschaft

Immer erreichbar, jederzeit arbeitsbereit? Wie oft, unter welchen Umständen und zu welcher Bezahlung Rufbereitschaft gesetzlich erlaubt ist.

Gabelstapler fährt durch das Lager. © Charly Lippert, Fotolia.com

Kurzarbeit

Für die Kurzarbeit gelten strenge gesetzliche Regelungen: Alles über Voraussetzungen, Dauer, Entlohnung, Sozialversicherung und Kündigungsschutz.

Fragezeichen - Sind Sie sich nicht sicher, dann fragen Sie nach! © Cmon, Fotolia.com

FAQs zu Kurzarbeit

Egal, ob es um Urlaubsanspruch, Altersteilzeit oder Beihilfen geht: Die ExpertInnen der AK beantworten die zehn häufigsten Fragen zur Kurzarbeit.

Zeitspeicher © AK, AK

AK Zeitspeicher

Nützliche Argumentationshilfe bei unbezahlten Mehr- und Überstunden: Dokumentieren Sie Ihre Arbeitszeiten mit dem AK-Zeitspeicher auf Handy oder PC.

Urlaub mit Familie - Eine kostspielige Angelegenheit © micromonkey, Fotolia.com

Arbeitszeit & Ruhepausen

Arbeitszeit & Ruhepausen

Welche Regeln müssen für eine Gleitzeit vereinbart werden? © Gina Sanders, fotolia.com

Gleitzeit

Frei über die eigenen Arbeitszeiten verfügen? Gleitzeit verspricht Flexibilität, sollte aber durch eine schriftliche Vereinbarung abgesichert werden.

Leere Lagerhallen und keine Arbeit - Darf Sie ihr Chef nach Hause schicken? © sk_design, fotolia.com

Wenn der Chef keine Arbeit hat ...

Es ist gerade nichts zu tun und der Chef will Sie gegen Gutstunden bzw. Zeitausgleich oder Urlaub nachhause schicken? Sie müssen nicht zustimmen!

Passagiere bei den Terminals am Flughafen © Elenathewise, fotolia.com

Reisezeit

Reisezeit für die Arbeit ist auch Arbeitszeit. Wann wird sie voll, wann nur geringer entlohnt? Sind Reisen am Wochenende oder an Feiertagen zulässig?

So viele Wochenstunden müssen Sie arbeiten. © Yuri Arcurs, Fotolia

Normalarbeitszeit

Acht Stunden pro Tag, 40 Stunden pro Woche – wie sie eingeteilt werden können, welche Ausnahmen bestehen und wann Ihnen Pausen zustehen.

Was ist, wenn ich wegen Schneechaos zu spät komme? © Claudia Paulussen, Fotolia

Dienstverhinderung im Winter

Wenn Sie es wegen der Schneeverhältnisse nicht (rechtzeitig) in die Arbeit schaffen, müssen Sie keinen Urlaubstag oder Zeitausgleich nehmen.

Das Brautpaar beim Hochzeitstanz - Muss der Arbeitgeber dafür frei geben? © Samoth, Fotolia.com

Dienstverhinderung

Hochzeit, Geburt oder Begräbnis – wann bekomme ich frei? Eine Übersicht über die wichtigsten Regelungen für ArbeiterInnen und Angestellte.

Schifahrer © Alexander Rochau, Fotolia.com

Wochenendruhe und Wochenruhe

36 Stunden ununterbrochene Ruhezeit pro Woche sind gesetzlich vorgeschrieben. Sollten Sie am Sonntag arbeiten, haben Sie ein Recht auf Wochenruhe.

Nordic Walken - Abschalten und Energie für die Arbeit tanken. © Alexander Rochau, fotolia.com

Wochenruhe

Eigentlich haben ArbeitnehmerInnen Recht auf ein freies Wochenende. Doch worauf haben Sie Anspruch, wenn diese Wochenendruhe einmal ausfällt?

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