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Interessenvertretung: Arbeit

Arbeit

Büro in alter Fabrik © thomaseder , fotolia.de

Firmen müssen Ältere einplanen

Neue Studie der AK Vorarlberg zum Generationenmanagement zeigt: „Best-practice-Beispiele“ machen weitgehende Konzeptlosigkeit nicht wett

Gehaltszettel und Geld © PhotographyByMK, Fotolia.com

Mindestlohn

Österreich ist eines von sechs EU-Ländern ohne Mindestlohn – Jedem zehnten Arbeitnehmer würde ein 1500-Euro-Minimum helfen

Zwölf Stunden Arbeit darf höchstens Ausnahme sein © Jürgen Gorbach

Flexible Arbeitszeit

Vertreter von Arbeitgebern und Arbeitnehmern verhandeln bis 30. Juni Spielregeln für Zwölf-Stunden-Arbeitstage

Mann im Anzug schaut auf die Uhr © Gina Sanders, fotolia.com

Arbeiten, wenn der Chef will?

AK Vorarlberg erteilt der Einführung des Zwölf-Stunden-Arbeitstages eine klare Absage

Betriebsräte im Dialog © Jürgen Gorbach, AK

Klares „Nein“ zu zwölf Stunden Arbeit

Ist ein Zwölf-Stunden-Arbeitstag sinnvoll? 40 Betriebsrätinnen und Betriebsräte setzten sich auf Einladung von GPA und AK einen Tag lang mit dem Thema auseinander.

Pioniere der Arbeit © Jürgen Gorbach

Pioniere der Arbeit

150 „Pioniere der Arbeit“ trugen Ideen zu den Problemen Druck, Schnelllebigkeit, Burnout zusammen

Geldbörse, Münzen. Geld © Somenski, Fotolia.com

Niedriglohn

Sie arbeiten Vollzeit wie viele andere auch – allein ihr Gehalt am Ende des Monats bleibt beschämend mager.

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