Es gibt verschiedene Möglichkeiten, vor dem Regelpensionsalter in Pension zu gehen. Darunter fallen die Schwerarbeitspension oder die Korridorpension. Mit geminderter Arbeitsfähigkeit besteht außerdem die Chance auf eine Invaliditäts- bzw. Berufsunfähigkeitspension.
Sie betont, wie wichtig es ist, bei abgelehnten Anträge sich rasch mit der AK in Verbindung zu setzen. Dass sich die Verfahren in Folge lange hinziehen, liegt daran, dass es derzeit viel zu wenige Sachverständige gibt.
Ein Begriff, der in diesem Zusammenhang immer wieder auftaucht, ist das Rehageld. Ist das nun eine Art Ersatzleistung, wenn die Invaliditätspension verweigert wurde? Jürgen Lehner schüttelt den Kopf und erläutert die Eckpunkte des Rehageldes, das in der Hoffnung gewährt wird, die Menschen wieder in den Arbeitsprozess integrieren zu können.
Fragen zum Thema Pension und Pensionsantrag? Unsere Expert:innen aus dem Sozialrecht helfen weiter!
Mehr als 80.000 Vorarlberger:innen sind in Pension. Heuer kommen rund 4.000 hinzu. Die AK Vorarlberg steuert gerne das ihre bei, damit der Übertritt aus dem Arbeitsleben in die Pension reibungslos vonstattengeht. Im AK-Live-Talk befassten sich die Leiterin der Sozialrechtsabteilung, Dr. Brigitte Hutterer, und ihre Kollegen Franz Beck und Jürgen Lehner mit wichtigen Details.
Hol dir deine Vorteile als AK-Mitglied in die Inbox, jeden Montag neu.
DAS KÖNNTE dich AUCH INTERESSIEREN
7. Februar 2022
Soziales
Pension beantragen: Das gibt es zu beachten
2020 wurden in der Pensionsversicherungsanstalt österreichweit 189.151 Anträge auf Pensionierungen bearbeitet. Den Löwenanteil bildeten rund 100.000 Anträge auf Regelpension, 47.000 Antragsteller wollten frühzeitig in die Invaliditätspension ausscheiden.
4.6.2024
Soziales
13 Fakten zum Pensionskonto
Ob du nächstes Jahr oder erst in vielen Jahren in Pension gehst: Hier sind 13 wissenswerte Fakten, zum Pensionskonto, die nicht jede:r kennt.
24. Jänner 2022
Soziales
Altersteilzeit: Der sanfte Start in die Pension
Die Altersteilzeit bietet älteren Arbeitnehmer:innen die Möglichkeit, schrittweise vom Arbeitsleben in die Pension zu gleiten. Voraussetzung ist die Zustimmung des Arbeitgebers. AK-Sozialrechtsexpertin Brigitte Hutterer stellt das Modell im AK Live-Talk vor und beantwortet Fragen.